Beiträge von Arctic Wolves
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ARCTIC WOLVES - SUCHT MEMBER (16+/Discord)
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Wir sind eine deutschsprachige Counter Strike: 2 Organisation.
RL geht bei uns allen vor, da wir alle berufstätig bzw. in der Schule/Universität sind. Deshalb ist der Aktivitätsschwerpunkt beim Feierabend. Einige von uns arbeiten auch im Schichtdienst, weshalb wir auch Leute suchen, die ebenfalls in der Situation sind und nicht nur Abends aktiv sein können. Wir haben eine gemeinschaftliche und familiäre Atmosphäre, mit dem Schwerpunkt Community & 24/7 Gaming.
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Wie kommen wir dazu eine Community zu gründen? Und wer sind wir?
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Wir, das Leadership, haben jahrelange Erfahrung im Leiten und Managen von Organisationen. Unser Leader, SKY, hat seit COD MW2/MW3 Zeiten angefangen die ersten Clans zu leiten. 2016 wurde die CS:GO Organisation "TheWolves" ins Leben gerufen und hatte über 150 Mitglieder. Wir waren ein eingetragener Verein (e.V.) und haben unterschiedliche Events veranstalteten, inklusive Clantreffen und LAN-Partys. Wir hatten ebenfalls mehrere 99dmg Division 3 Teams vertreten. Aus Gaming wurde mehr. Aus persönlichen Reallife Gründen mussten wir leider 2018 das Projekt schließen und haben uns von CS:GO abgewandt.
Nun sind wir wieder zurück, stärker und im neuen Glanz mit einer großen familiären Community. ♥
Was können wir euch bieten?
➤ Management mit langjähriger leitenden Erfahrung von großen eSport Organisationen
➤ Aktiver Discord Server!
➤ Eigenes Forum für Austauschmöglichkeiten!
➤ Regelmäßige Events, auch Reallife!
➤ Hilfe & Support bei CS:2 / Allgemein!
➤ Eine Community mit der man in den Feierabend hineinzocken kann!
➤ Eine Community wo die CS:2 Erfahrung keine Rolle spielt, sondern die Person hinter dem Bildschirm!
➤ Viel Spaß und Freude am Zocken mit einer hilfsbereiten und freundlichen Community!
Voraussetzungen:
➤ Mindestens 16 Jahre alt sein (keine Ausnahmen)
➤ Ein Headset / Mikro sowie Discord besitzen
➤ Der deutschen Sprache mächtig sein
➤ Das Spiel „CS:GO/CS:2“ besitzen
➤ In keinem anderen CS Clan sein
➤ Bereit sein das Arctic Wolves Kürzel dauerhaft in CS zu tragen
➤ Bereit sein das Arctic Wolves Avatar dauerhaft als Steamprofilbild zu benutzen
➤ Bereit sein eine grundsätzliche Aktivität mitzubringen
Beitritt:
Du möchtest Mitglied bei uns werden und die Community erweitern und mitgestalten?
Du bist bereit die Voraussetzungen zu erfüllen?
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Dann bewirb dich bei uns! Alle Infos findest du hier: Bewerben
P.S.: Es spielt keine Rolle welche CS:2 Erfahrung du hast. Wir nehmen alle auf, die charakterlich zu unserer Community passen. Und wenn du mal keine Lust auf CS:2 hast... wir spielen auch noch andere Games.
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Wir freuen uns auf dich!
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Arctic Wolves
CS:2 Organisation
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YouTube-Team:
Editor (Social Media)
- Durchführung von Uploads auf dem offiziellen Arctic Wolves YouTube Kanal
- Erstellung von Videos (z.B. Edits, Best of, Commentary etc.)
Twitch-Team:
Streamer (Social Media)
- Durchführung von Streams auf dem offiziellen Arctic Wolves Twitch Kanal
- Durchführung von Streams (z.B. Liga)
Design-Team:
Designer (Social Media)
- Erstellung von Designs für die Organisation
- Erstellung von Designs für die Bereiche Steam Avatare, Merchandise, Teamspeak, Social Media
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Moderatoren:
Moderator (Events)
- Planung & Durchführung von regelmäßigen Events
- Durchführung von Verlosungen & Gewinnspielen
- Durchführung von "Spieler des Monats"
Moderator (Content)
- Moderation des Forums
- Führung der Forum Neuigkeiten
- Führung der Social Media Kanäle
- Verantwortlich für die offizielle WhatsApp Gruppe
- Verantwortlich für das YouTube-, Twitch- & Design-Team
Moderator (eSport)
- Verwaltung der eSport Teams
- Führung der Forum Clanwar Einträge
- Führung der Community Trainingseinheiten
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Supporter:
Support-Leitung (Community)
- Durchsetzung des Trial-Systems
- Verantwortlich für das Supporter Team
- Verantwortlich für den Support (Hilfe & Probleme)
- Durchsetzung der Regeln
- Durchsetzung des Bewerber-Systems
- Durchsetzung des Wiedereintritts-Systems
Supporter (Community)
- Verantwortlich für den Support (Hilfe & Probleme)
- Durchsetzung der Regeln
- Durchsetzung des Bewerber-Systems
- Durchsetzung des Wiedereintritts-Systems
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Management:
Manager (Community)
- Verantwortlich für die gesamte Community der Organisation
- Verantwortlich für einen stetigen Zuwachs der Community
- Verantwortlich für die Verwaltung der Community
- Verantwortlich für den Support (Hilfe & Probleme)
- Verantwortlich für das Supporter Team
- Verantwortlich für das Bewerbungs-System
- Verantwortlich für das Wiedereintritts-System
- Verantwortlich für das Trial-System
Manager (Events)
- Verantwortlich für die gesamten Events (inklusive RL-Events) der Organisation
- Verantwortlich für die Planung & Durchführung von regelmäßigen Events
- Verantwortlich für Verlosungen & Gewinnspiele
- Verantwortlich für "Spieler des Monats"
Manager (Content)
- Verantwortlich für alle Inhalte des Forums
- Verantwortlich für die gesamte Social Media Abteilung der Organisation
- Verantwortlich für PR & Image der Organisation
- Verantwortlich für die offizielle WhatsApp Gruppe
- Verantwortlich für das YouTube-, Twitch- & Design-Team
Manager (eSport)
- Verantwortlich für den gesamten eSport Bereich / eSport Teams
- Verantwortlich für den Progress der Organisation in der eSport Szene
- Verantwortlich für die Community Trainingseinheiten
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Leadership:
Leader
- Trägt höchste Verantwortlichkeit über die Organisation
- Verantwortlich für das Management
- Verantwortlich für die Planung, Kommunikation & Umsetzung der strategischen Ausrichtung der Organisation
- Verantwortlich für die Sicherstellung eines profitablen Wachstums
- Verantwortlich für die Umsetzung der Visionen & Ziele
- Verantwortlich für die Qualitätssicherung
Co-Leader
- Trägt zweit höchste Verantwortlichkeit über die Organisation
- Verantwortlich für das Management
- Verantwortlich für die einwandfreie Koordination aller Abläufe innerhalb der Organisation
- Verantwortlich für die reibungslose Funktion aller Abläufe & Prozesse
- Leitung & Steuerung der gesamten Prozesse innerhalb der Organisation
- Durchsetzung eines profitablen Wachstums
- Durchsetzung der vorgegebenen Visionen & Ziele
- Durchsetzung der Qualitätssicherung
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